Curso NIS 2 Leadership Readiness — Diretores/as, Coordenadores/as e Responsáveis capacita lideranças intermédias para traduzirem a NIS 2 e o DL 125/2025 em responsabilidades claras, processos, rotinas de supervisão, evidência mínima, escalamento e decisão em incidentes, com consistência entre empresas e unidades do Grupo.
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Próximas datas
Datas sob consulta.
Formação presencial, em tempo real, com foco em alinhamento executivo, consistência operacional e evidência.
Live Online • Próxima edição
Live Online • Preço base
Idioma: disponível em PT ou ENG
Público: liderança intermédia
Exame: 30 min
Nível EXCELÊNCIA e LIDERANÇA – Autoridade técnica e liderança na governação.
Porque existe este curso
Para transformar requisitos NIS 2 e DL 125/2025 em papéis claros, rotinas de supervisão, escalamento e evidência operacional.
A NIS 2 e o DL 125/2025 exigem que a conformidade e a ciber-resiliência sejam traduzidas em processos, rotinas e evidência, com responsabilidades claras ao nível da liderança intermédia. Este curso existe para transformar requisitos legais em “quem faz o quê”, “quando” e “com que evidência”, garantindo consistência entre empresas e unidades do Grupo.
O que este curso lhe permite fazer
Clarificar
Clarificar responsabilidades por função, distinguindo liderança, equipas técnicas e compliance nos processos críticos NIS 2.
Traduzir
Traduzir obrigações NIS 2 e DL 125/2025 em rotinas operacionais, supervisão prática e evidência mínima.
Escalar
Estabelecer fluxos de escalamento e decisão, incluindo incidentes, reporte, comunicação interna e articulação entre funções.
Supervisionar
Integrar risco, terceiros, continuidade e preparação para supervisão formal na gestão diária da organização.
Frameworks, normas e melhores práticas trabalhadas ao longo do curso
DL 125/2025
Orientações do CNCS
QNRCS (quando aplicável)
Governação do risco
Resiliência operacional
Terceiros e supply chain
Incidentes e reporte
Evidência e auditoria
Supervisão e execução
Valor para a organização
- Consistência de execução entre empresas e unidades do Grupo.
- Redução do risco de falhas geradas por “zonas cinzentas” de responsabilidade.
- Melhoria dos tempos de resposta, decisão e escalamento em incidentes.
- Evidência operacional mais preparada para supervisão, auditoria e pedidos formais.
- Liderança intermédia mais capacitada para governar a execução técnica sem microgestão.
Introdução
O curso NIS 2 Leadership Readiness — Diretores/as, Coordenadores/as e Responsáveis foi desenhado para apoiar lideranças intermédias na tradução prática da NIS 2 e do DL 125/2025 em responsabilidades, processos, rotinas de supervisão, evidência mínima e decisão operacional.
Ao longo da formação, os participantes trabalham o que muda para a liderança, o que tem de ser supervisionado na prática e como garantir coerência entre gestão do risco, terceiros, continuidade, incidentes, reporte e preparação para supervisão.
A abordagem é orientada à decisão e à execução, com foco em papéis e responsabilidades, RACI executivo, evidência mínima e prontidão operacional, sem mergulhar em detalhe técnico desnecessário para o perfil-alvo.
Este Plano de Formação e todos os documentos associados estão protegidos por Direitos de Autor e registados como obra literária no IGAC.
Objetivos Gerais
No final deste curso os participantes serão capazes de:
- Compreender o que muda para a liderança com a NIS 2 e o DL 125/2025.
- Identificar implicações práticas para entidades essenciais, importantes e entidades públicas relevantes, quando aplicável.
- Clarificar papéis e responsabilidades nos processos críticos associados à conformidade e à ciber-resiliência.
- Compreender o que é diligência demonstrável e como a traduzir em supervisão prática.
- Supervisionar risco, terceiros, continuidade e evidência com proporcionalidade e foco executivo.
- Compreender critérios de incidente significativo, escalamento interno e decisão de reporte.
- Preparar respostas consistentes a pedidos formais de supervisão, auditoria e evidência.
- Reforçar a consistência operacional entre empresas e unidades do Grupo.
Destinatários
- Diretores/as, coordenadores/as e responsáveis com funções de liderança intermédia em áreas impactadas pela NIS 2.
- Responsáveis de operações, risco, conformidade, continuidade, tecnologia e segurança que necessitam de alinhar supervisão e execução.
- Lideranças de unidades de negócio ou funções de suporte que participam em escalamento, decisão e evidência.
- Organizações com necessidade de uniformizar práticas entre empresas, unidades ou localizações.
Pré-requisitos
Não existem pré-requisitos formais obrigatórios. O curso foi desenhado para funções de liderança intermédia e é especialmente útil para participantes com responsabilidades de coordenação, supervisão, decisão, reporte ou articulação entre equipas no contexto da NIS 2 e do DL 125/2025.
Quando aplicável, requisitos específicos de formato, materiais ou contexto organizacional poderão ser definidos na proposta apresentada.
Programa
NIS 2 + DL 125/2025: o que interessa à liderança
- Âmbito e implicações práticas
- Responsabilidades de gestão, direção e administração
- Supervisão e diligência demonstrável: o que é esperado na prática
- Mini-check em sala
Modelo operativo por processos (RACI executivo)
- “Quem faz o quê” em processos críticos NIS 2
- Gestão do risco
- Incidentes e reporte
- Continuidade e resiliência
- Terceiros e supply chain
- Evidência, auditoria, formação e cultura
- Clarificação de papéis: liderança vs técnico vs compliance
- Evidência mínima por processo
Gestão do risco e medidas: supervisão orientada a evidência
- Proporcionalidade e risco residual: o que a liderança tem de garantir
- Medidas mínimas e padrão de evidência
- Terceiros e cadeia de abastecimento: obrigações e controlo prático
- Continuidade e resiliência: ligação operacional
- Exercício guiado: decisões de liderança que evitam incumprimento
Incidentes, reporte e escalamento
- O que é um incidente significativo e porque importa
- Linha temporal e deveres: enquadramento executivo
- Fluxo interno de escalamento: decisão, comunicação e coordenação
- Como preparar a organização para notificar sem pânico
- Exercício guiado: decisão de notificar, escalar e evidenciar
Supervisão, execução e sanções: como se preparar
- O que o regulador pode pedir: dados, evidência, auditorias e ordens
- Como responder com disciplina e consistência
- Coimas e sanções acessórias: foco em mitigação por governação
- Checklist de liderança: o que ter pronto
Exame(s) e Certificação
Exame “NIS 2 Leadership Readiness”
O exame cobre os seguintes domínios de competência:
- Domínio 1: Enquadramento prático da NIS 2 e do DL 125/2025 para lideranças
- Domínio 2: Papéis, responsabilidades, processos críticos e evidência mínima
- Domínio 3: Gestão do risco, terceiros, continuidade e supervisão orientada a evidência
- Domínio 4: Incidentes, escalamento, reporte, supervisão e prontidão operacional
Idioma(s): Português e Inglês.
Duração: 30 minutos.
Formato: Múltipla-escolha.
Nota de aprovação: 120/200 pontos.
Resultados: “Pass or Fail”.
Entidade emissora: Behaviour (entidade legal), através do seu serviço de certificação Behaviour Certification Services.
Retake: 1 retake gratuito dentro de um período máximo de 2 meses após o resultado do exame inicial.
Certificação (nível e requisito)
Após completar com sucesso o exame e aceitar/assinar o acordo e o Código de Ética aplicáveis, o candidato obtém a credencial Certified NIS 2 Leadership Readiness, emitida pela Behaviour (entidade legal), através do seu serviço de certificação Behaviour Certification Services.
Certificação profissional Behaviour® (esquema próprio), com reconhecimento internacional no mercado. O esquema é concebido e operado com base em boas práticas de certificação de pessoas, princípios de imparcialidade e qualidade de exame, e referenciais internacionais aplicáveis (incluindo os princípios da ISO/IEC 17024).
Serão emitidos um Certificado e uma Insígnia digital de Certificação (i.e., “badge”) aos participantes que, com sucesso, concluam o exame de certificação e satisfaçam todos os requisitos da certificação a que se candidatam.
Os programas de certificação são válidos apenas para pessoas (não empresas) e a atribuição e manutenção da certificação dependem do resultado do exame, da experiência profissional e do cumprimento do contrato/código de ética aplicáveis.
Caso o profissional não cumpra o contrato/código de ética, a certificação não é atribuída ou é revogada.
Outras Informações
Informações Gerais
- Formação na língua portuguesa ou inglesa.
- Recursos materiais da formação online em Português ou Inglês, com acesso online, e de acordo com as condições adjudicadas.
- Certificado digital de Frequência de Formação Behaviour com 7 créditos CPD/CPE.
- Exame de Certificação realizado online, em Português ou Inglês. O exame pode ser realizado até 2 meses, a contar da data de início do curso.
- Se o candidato não for aprovado no exame, tem o direito a uma nova tentativa gratuita dentro de um período máximo de 2 meses, a contar da data de lançamento da nota do exame inicial.
- Diploma digital de Certificação e Insígnia digital de Certificação Behaviour, após aprovação no exame e conclusão do processo de candidatura.
Formador(es)
Benefícios
Ver benefícios
- Maior clareza de papéis e responsabilidades ao nível da liderança intermédia.
- Melhoria da consistência entre unidades, funções e empresas do Grupo.
- Redução de falhas operacionais provocadas por indefinição de responsabilidades ou escalamento.
- Reforço da prontidão para responder a incidentes, pedidos formais e supervisão.
- Preparação objetiva para o exame e para a certificação NIS 2 Leadership Readiness.
Logística
Informações úteis
- Live Online (tempo síncrono): 9:30–17:30 (Lisboa, GMT 0), com pausa de almoço e intervalos curtos
- Presencial (tempo síncrono): 9:30–17:30 (Lisboa, GMT 0), com pausa de almoço e intervalos curtos
- 7 horas de formação síncrona, 1 dia de formação
- Requisitos: computador com internet estável, browser, leitor PDF, áudio/vídeo
Hotéis Lisboa
Perguntas Frequentes
Respostas objetivas às dúvidas mais comuns sobre o curso NIS 2 Leadership Readiness.
A quem se destina este curso?
O curso exige perfil técnico?
Para dúvidas gerais sobre inscrição, modalidades, exames, certificação e recertificação, consulte as FAQs BEHAVIOUR®.
Inscrição
Preencha o formulário para se inscrever na edição pretendida. Verifique as datas e condições.
Formação assegurada por entidade formadora certificada pela DGERT (processos e qualidade). Ver enquadramento DGERT.
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